На Заполярном месторождении реализуется проект по развитию культуры безопасности

На Заполярном месторождении реализуется проект по развитию культуры безопасности
Александр Ефимов
Михаил Макшаев
Фото: fakt-tv.ru

Вводный инструктаж проходят все прибывающие на Заполярное месторождение. Производственные объекты Заполярки относятся к категории опасных. Поэтому безопасности на производстве, как и положено – пристальное внимание.
С 2016 года в обществе «Газпром добыча Ямбург» реализуется проект по развитию культуры безопасности. Этот год на предприятии проходил под эгидой охраны труда. Более пристальное внимание этой теме позволило оценить все имеющиеся наработки в этой сфере и рассмотреть новые возможности для развития. В компании считают, что одним приказом изменить отношение человека к вопросам безопасности нереально, нужна система.
«В обществе внедряется культура безопасности работников. Необходим не жесткий тотальный контроль, а чтобы человек добровольно выполнял определенные минимальные необходимые требования безопасности», - говорит Александр Ефимов, заместитель начальника отдела охраны труда и промышленной безопасности НГДУ ООО «Газпром добыча Ямбург».
Все объекты месторождения условно поделены на 2 зоны – красную и зеленую. К последней, к примеру, относятся жилые модули. Здесь воздействие опасных факторов отсутствует, поэтому индивидуальные средства защиты не требуются. А вот на производстве обязательны защитные каски, и сопровождающий. Здесь запрещено вести фото и видеосъемку без разрешения, входить за ограждения и пытаться открыть вентили, краны и задвижки.
«На Заполярном месторождении расположены опасные объекты. Здесь высокое давление, много веществ легко воспламеняются. Нахождение в состоянии алкогольного опьянения запрещено, курение в специально отведенных местах», - поясняет Михаил Макшаев, главный инженер НГДУ ООО «Газпром добыча Ямбург».
Как сообщают средства массовой информации общества «Газпром добыча Ямбург», главная задача проекта повышения культуры безопасности – сместить фокус с реагирования на предвидение. Новые требования теперь к руководящему составу – управленцы должны стать носителями и трансляторами идей и ценностей в сфере охраны труда.
«На предприятиях ПАО «Газпром» внедрена единая система охраны труда. Она работает давно, уже отлажена, в ней определены все основные требования, внедрен многоуровневый контроль за соблюдением требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, от работника на рабочем месте, до руководителя самого высшего уровня», - рассказывает Александр Ефимов.
Внедрение передовых технологий в самой крупной газодобывающей компании страны касается не только производства, но и персонала.

Ещё новости о событии:

Фото СМИ «ТВ Студия Факт» В обществе «Газпром добыча Ямбург» реализуют проект по развитию культуры безопасности.
07:53 25.08.2017 ИА Север-Пресс - Салехард
На Заполярном месторождении реализуется проект по развитию культуры безопасности - Студия Факт
Вводный инструктаж проходят все прибывающие на Заполярное месторождение. Производственные объекты Заполярки относятся к категории опасных.
11:53 24.08.2017 Студия Факт - Салехард
 
По теме
ПЕРВОКУРСНИКИ НАДЫМСКОГО КОЛЛЕДЖА ПОСЕТИЛИ ЯМАЛЬСКИЙ ЦЕНТР ОБЩЕСТВЕННОГО ЗДОРОВЬЯ И МЕДПРОФИЛАКТИКИ - Центр медицинской профилактики Говорили о важнейшей роли профилактики в сохранении общественного здоровья, региональных профилактических проектах, выездной работе нашего центра.
Центр медицинской профилактики
Дружба в новых красках - Газета Полярный круг Испытания на знание традиций народов нашей большой страны На первом межрегиональном конкурсе «Самый дружный интеркласс», гостеприимной площадкой которого стал ЯМК, зрелищными выступлениями удивили команды школ из Салехарда,
Газета Полярный круг